Missions :
Contrôleur SPANC dans un service SPANC en régie composé de 2 agents placés sous la responsabilité d’un responsable de service. Travaille sur le territoire de la Communauté de communes Thiers Dore et Montagne soit environ 4700 installations d’ANC réparties sur 27 communes. Missions techniques : - Fournir aux usagers toutes informations techniques et réglementaires nécessaires au bon fonctionnement de leur installation d’assainissement ; conseil, expertise sur le choix des filières, les équipements et l’entretien des dispositifs d’ANC ; - Assurer le contrôle de conception des nouvelles installations d'assainissement non collectif ou réhabilités lors des demandes d'urbanisme (permis de construire) ou dans le cadre d’un projet de réhabilitation ; - Vérifier sur le terrain la mise en œuvre des dispositifs conformément aux préconisations règlementaires (arrêté prescription technique, guide de pose des filières agréées, DTU 64-1) ; - Assurer les visites de contrôle du bon fonctionnement des installations existantes sur chaque commune selon un planning pluriannuel ; - Réaliser les contrôles de diagnostic de l’existant prévus dans le cadre des ventes immobilières ; - Appliquer les procédures pour les installations points noirs (installations sujettes à des problèmes de salubrité publique) et les refus de contrôles ; - Renseigner le public (particuliers, employés communaux...) sur les questions d'assainissement non collectif, établir un dialogue avec les particuliers pour les sensibiliser aux problèmes de pollution ; - Veille technique et réglementaire, avec mise en œuvre des nouvelles dispositions réglementaires et des nouveaux dispositifs agréés ; - Relation avec les usagers et professionnels (installateurs, fournisseurs, entrepreneurs VRD, communes) ; Missions administratives : - Rédiger dans les délais impartis l'avis du SPANC concernant les autorisations d'urbanisme ; - Rédiger les rapports, comptes rendus de visite, courriers du SPANC ; renseigner des tableaux de bord de l’activité du SPANC servant à la rédaction du rapport annuel sur le prix et la qualité du service ; - Aider à l’établissement et au suivi des dossiers de subvention pour la réhabilitation des installations "points noirs" ; - Suivre la facturation des redevances, des recettes et des écritures comptables en liaison avec le secrétariat ; - Gérer et actualiser la base de données informatique (Excel et système d'information géographique) ; - Information et communication active (site internet, courriers ad hoc,…) autour de ces contrôles, des techniques, des matériels et de la règlementation (usagers, élus, entreprises) ; - Suivre les différentes procédures suite aux contrôles ANC (réhabilitation obligatoire suite à une vente…) et contribuer au remplissage des outils de suivi du service (tableaux de bords, rédaction du rapport sur le prix et la qualité du service…). Missions administratives : - Rédiger dans les délais impartis l'avis du SPANC concernant les autorisations d'urbanisme ; - Rédiger les rapports, comptes rendus de visite, courriers du SPANC ; renseigner des tableaux de bord de l’activité du SPANC servant à la rédaction du rapport annuel sur le prix et la qualité du service ; - Aider à l’établissement et au suivi des dossiers de subvention pour la réhabilitation des installations "points noirs" ; - Suivre la facturation des redevances, des recettes et des écritures comptables en liaison avec le secrétariat ; - Gérer et actualiser la base de données informatique (Excel et système d'information géographique) ; - Information et communication active (site internet, courriers ad hoc,…) autour de ces contrôles, des techniques, des matériels et de la règlementation (usagers, élus, entreprises) ; - Suivre les différentes procédures suite aux contrôles ANC (réhabilitation obligatoire suite à une vente…) et contribuer au remplissage des outils de suivi du service (tableaux de bords, rédaction du rapport sur le prix et la qualité du service…).
Compétences
Permis B obligatoire Savoir-faire - Aisance relationnelle, diplomatie, pédagogie et aptitude à adapter son discours en fonction de l'interlocuteur ; - Aptitude à travailler en équipe ; - Capacités rédactionnelles et de synthèse ; - Sens de l’organisation, rigueur et autonomie ; - Goût pour le travail de terrain ; Savoirs - Connaissances des différentes techniques d’ANC (anciennes et récentes) existantes et neuves ; - Connaissances des règlementations applicables en ANC, anciennes et actuelles ; - Connaissance du fonctionnement des collectivités locales ; - Utilisation courante des outils informatiques (bureautique : Word, excel, power point, messagerie, SIG : QGIS, ANC GRAPH) requise
Conditions
Poste à temps complet, basé à Thiers. Déplacements réguliers sur le territoire de la Communauté de communes (véhicule de service mis à disposition pour les missions ou remboursement des frais kilométriques)
Ref : 2024-37
Service : Pôle technique
Type : Non-Permanent
Durée ou date d'embauche souhaitée : Dès que possible
Grades : Adjoint technique territorial
Date limite de candidature : 05/08/2024
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